大阪市では、女性にとって働きやすい職場環境の整備に積極的に取り組むことで、「管理職に占める女性の割合」や「仕事と生活の両立支援に関する措置」、「男性の育児休業等の取得促進の取組」などの一定の基準を満たしている企業等が認証される、「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」認証が実施されています。

この度、シンクスインターナショナルの女性活躍の取り組みが認められ、「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」として最高位2つ星に認証されました。